Заплати на карти "ВТБ 24": условия, обезщетения, ревюта

Времената, в които заплатите са били изплащани чрез касиера на компанията, отдавна са изчезнали. Днес почти всеки официално нает има карта за заплати. Заплати проекти на банките ви позволяват да напълно автоматизирани изчисления с служители.

Какво представлява проектът за заплати?

Проектът за заплата е действителното споразумение между предприятието и банковата организация относно изплащането на заплати или всякакви други плащания чрез пластмасова карта. Кредитът на ВТБ 24 за картодържатели на заплати обикновено се издава на по-лоялни условия, отколкото за редовни клиенти.

Ползи за бизнеса

Освен това компанията получава редица предимства:

1. Процедурата за заплати се извършва от банката, в резултат на което процесът на заплащане на служителите е значително намален.
2. Спестявания от услугата за събиране.
3. Индивидуалните доходи на служителите са поверителни.
4. Банковите карти се обслужват денонощно.

Карта на заплатата на ВТБ 24: условия и характеристики

По-долу са изброени всички възможни продукти, които може да бъде предложена от ВТБ 24 Банка за платежен проект, както и характеристиките на конкретен вид карта.

Видове карти "Standard" и "Classic" категория банкови продукти Unembossed. Те имат следните характеристики:

• Максималният лимит за теглене на пари в брой е 100 000 рубли.
• Услугата за регистрация на до 5 допълнителни пластмасови носители, два блока ще бъдат издадени безплатно.
• Отстъпка партньори на банката, които съставляват до 20%.
• Свързване на функцията за овърдрафт в размер до 300 000 рубли.
• Размерът на заплатата трябва да бъде най-малко 15 000 рубли.
• Размер на кеш обратно 1%.

Посочените заплати на ВТБ 24 имат варианти за използване в международни системи.

Вид карта Златна или златна категория на банковия продукт Unembossed се характеризира със следните параметри:

• Повишен статут на картодържателя.
• Дневният лимит се увеличава до 200 000 рубли.
• Допълнително увеличение на отстъпка партньори на банката до 25%.
• Овърдрафт за пластмаса достига 300 000 рубли.
• Услугата е включена застраховане на депозити, на картата.
• Увеличена позиция за връщане на пари до 3%.
• Заплащане от 40 000 рубли.

Златни заплати на ВТБ 24 се извършват в международни платежни системи.

Видът на картата е категория „платина” или платинена. Характеристиките са както следва:

• Лимитът нараства до 300 000 рубли на ден.
• Увеличение на отстъпките до 30%.
• Овърдрафт възлиза на 750 000 рубли.
• Застраховка на лица, пътуващи извън Руската федерация.
• Нивото на заплатите трябва да бъде от 80 000 рубли.
• Паричните средства ще бъдат 5%.

В този случай за взаимни разплащания има само една платежна система.

Типът привилегирована карта се характеризира със следните функции:

• От 150 000 рубли заплата.
• Паричните средства ще бъдат 5%.
• Възможността за получаване на четири безплатни банкови карти.
• Консиерж услугата е специализирана денонощна услуга, която ще ви помогне да резервирате настаняване или билети на всяко място.
• Priority Pass предоставя възможност за използване на VIP услуги на всяко летище в света.

Условия за получаване на разплащателни карти VTB 24

Процесът на издаване на VTB 24 карти за платежен проект е доста прост и няма разходи за физически лица, бъдещи картодържатели. В резултат на присъединяването към проекта, на лицето ще бъде платена карта на ВТБ 24. Условията за нейното придобиване са разгледани подробно по-долу:

1. Регистрация за работа като служител на предприятието, клиент на банката ВТБ и осъществяване на сътрудничество с тази финансова организация в рамките на проекта за заплати.
2. Веднага след официалната регистрация в отдел „Персонал” служителят е информиран за точния адрес на клона на банката, в който се обслужва фирмата. Там ще бъде поръчана картата за този служител.
3. На посочения ден (обикновено процедурата отнема пет банкови дни) Трябва да посетите офиса с документ, удостоверяващ самоличността ви и да получите карта в ръцете си.

Предимството на продуктите за заплати VTB 24

Ползите за работодателите са, както следва:

1. Улесняване на присъединяването към работна заплата на ВТБ 24. Заявлението се прави онлайн в сайта на банката. Специалистите ще бъдат потърсени по телефона, посочен на уебсайта на ВТБ 24.
2. Услуга и тарифни ставки се разработват индивидуално за всеки корпоративен клиент, според обема на предоставяните услуги и броя на служителите.
3. По индивидуално споразумение е възможно в офисите на дружеството да се създадат терминали за електронно банкиране на организацията, което дава възможност да се използват платежните карти на ВТБ 24, както за служителите на компанията, така и за трети лица.
4. Опростяване на контрола на касовите операции, обслужването на проекта за заплати до известна степен, аутсорсинг на работа по управление на паричните средства, което ще спести време и пари на компанията.
5. Намалява работните места и специализираните услуги.
6. Гарантира своевременното изплащане на заплатите на служителите, изчислени без грешки според подадените отчети.

Обезщетения за служители

По-долу са изброени предимствата на възнаграждението на служителите във ВТБ 24:

1. Всеки служител, използващ терминалите на банката или неговите партньори, получава възможност да тегли пари в брой, без да начислява лихва за ползване на услугата. Балансът на платежната карта на ВТБ 24 няма да намалее с размера на комисията.
2. Потребителите на карта за заплати имат възможност да поръчват и издават допълнителни картови продукти.
3. Предоставят се услуги на краткосрочен безлихвен кредит при овърдрафт, който се попълва след натрупване на средства по картодържателя.
4. Използването на карти е възможно както на територията на Руската федерация, така и в чужбина.
5. Свързване на онлайн банковата услуга с картодържателя.
6. Няма допълнителни разходи за обслужване на картовия продукт от картодържателя, тъй като всички разходи за тяхната поддръжка се заплащат от фирмата-работодател.
7. Предоставяне на услуги на участниците в проекта кредитна линия.

Условия за кредитиране на лицата, участващи в проекти за заплати

Както беше споменато по-горе, кредитът на ВТБ 24 за притежателите на разплащателни карти се извършва на по-лоялни условия, отколкото за лица, които не участват в проекти за заплати. Какви са тези условия?

• Кредитният продукт се предоставя при специални лоялни условия и изисква по-малък набор от документи за обработка. В някои случаи само заявлението и паспортът на притежателя на картата ще бъдат достатъчни, тъй като нивото на доходите ви вече е известно на банката.
• Специфичните условия за участниците в проекта за разплащателни карти зависят от избора на кредитната програма, предоставена от банката-издател.
• В някои случаи към основната пластмасова карта се изпраща кредитна карта. Обикновено има "Класически" или "Златни" карти с гратисен период от 55 дни, максимална сума от 300 000 рубли и намален лихвен процент.

Обратна връзка от потребителите на VTB 24 платежни карти

Фокусът ни е върху платежната карта на ВТБ 24. В преобладаващата част от случаите обратната връзка е положителна, но има и неутрални. Хората, които използват тази услуга, отбелязват удобството и достъпността за изтегляне на получените пари, без да напускат предприятието.

Те също така отбелязват, че с картата можете да отидете на екскурзии из Русия и по света, като цялата гама от услуги е на разположение. Няма нужда да носите голяма сума пари. В крайна сметка всичко може да се случи по пътя. Когато паричните средства са върху пластмасов носител, вие се чувствате по-сигурни.

Тези, които първи издадоха карти за заплати на VTB 24, бяха много доволни.