Резюме на програмиста: Компилационни функции, препоръки и обратна връзка

Програмисти - тъмни коне в компанията. Всеки знае, че ако нещо се счупи в компютъра, тогава трябва да отидете на програмистите. Но никой не знае какво всъщност правят.

PHP програмистът и програмистът 1C са двама души, без които функционирането на всяка голяма компания не е пълно.

Това, което те представляват, какви са техните отговорности и как изглеждат примерите за автобиография - е лесно да се разбере.

PHP програмисти

PHP програмистът се занимава със създаването на уебсайтове, различни уеб приложения и ги интегрира с различни вътрешни системи. В компаниите вътрешните системи включват CRM, ERP, 1C, приемане на плащания. Крайният резултат от работата е онлайн магазин, портал, система за онлайн обучение, корпоративен уебсайт, система за резервации, социална мрежа или форум.

Работни места

PHP програмистите работят в уеб-студия, търговски компании, както и в онлайн агенции, които се занимават с активна промоция на стоки.

Във всеки онлайн магазин от голям мащаб има програмист в персонала, който говори този език. Ако компанията е голяма, тогава ще има няколко такива служители.

задължения

Когато една компания отвори вакантно място, за да анализира автобиография на PHP програмист, трябва да разберете какво е в неговата работа.

Програмистът се занимава с:

• разработване на уебсайтове;
• поддръжка на уебсайтове, както и оптимизиране на работата им;
• подобряване на работата на обектите, тяхната сигурност;
• интегриране на обекти с вътрешни и външни системи;
• изготвяне на технически спецификации и техническа документация за потребителите.

Понякога има ситуации, когато програмист се занимава с оформление, разработване на специализирана ТЗ, а също така води група младши специалисти.

Основни изисквания

Програмист, чието резюме се преглежда от мениджърите на персонала, трябва да извърши работата, за която са важни определени квалификационни изисквания. Сред най-често срещаните са:

• изисквания за професионален опит, особено примери за работа върху гитюб, битбукет;
• познания по MySQL, CSS, PHP, JavaScript;
• опит и задълбочени познания за ООП, MVC;
• умения за четене на чужд код и готовност за разбиране;
• технически английски.

Има списък от изисквания, които са желателни. Ако програмист, чието възобновяване дойде като отговор на вакантно място, посочи такива умения, тогава шансовете му за работа са значително увеличени.

Допълнителни изисквания:

• познания за рамки и административни системи (UMI.CMS, Bitrix, Laravel, Yii2, Symfony);
• опит в "Линукс", както и възможността за правилно конфигуриране на apache и nginx;
• познаване на допълнителни езици за програмиране (Ruby, Python, Java, Perl);
• опит с контролни системи;
• умения за работа с високо заредени проекти.

Образец на възобновяване

Като се вземе предвид резюме на пробата програмист, можете да разберете как трябва да изглежда, че работодателят може да покани на среща.

В обобщението трябва да се посочат блокове: място на работа (започвайки с последното), отговорности, позиция.

2012-2017, Белпочта.

Позиция: PHP програмист.

Отговорности: попълване на уебсайта на компанията, поддръжка на сайта. Работа с PHP, HTML, MySQL, JavaScript, CSS, AJAX. Писане на универсален модул за извършване на плащания в SSIS. Администрация на сървъра по FreeBSD 8.1, проектиране и развитие на платени услуги за предоставяне на услуги. Създаване и администриране на хостинг за FreeBSD 10.

2009-2012, "Автомагистрала".

Позиция: водещ софтуерен инженер.

Отговорности: обслужване на пластмасови карти, актуализиране на уебсайта на организацията, администрация на мрежата инсталиране на софтуер, писане на модули за корпоративен сайт на PHP.

Такъв пример за резюмето на програмист показва, че не е необходимо той често да сменя заданията си. Често тези служители преминават от проект към проект. След приключването им те търсят нови задачи, които ще им помогнат да растат и да се развиват. Въпреки това, ако програмистът се е намерил в една област, е напълно възможно да се работи стабилно на едно място за дълго време.

1C програмист

Всички 1C свободни работни места могат да бъдат разделени в две категории: работа с Frajianzi (официален представител на компанията) или клиент, който е закупил продукта. Независимо коя категория се разглежда, задълженията, изискванията и компетенциите ще бъдат същите.

Специалистите са разделени в три категории (програмист 1С ще отрази това в резюмето):

• анализатори;
• разработчиците;
• изпълнители.

задължения

В зависимост от категорията, към която принадлежи служителят, неговите отговорности се променят.

Анализаторите съставят задачи за програмисти, а също така съветват потребителите за работа в 1С програмата. Те трябва да знаят счетоводство, да могат да анализират бизнес процесите. В малките организации тази отговорност се носи от обикновените служители, които искат от ИТ отдела да им помогне с нещо.

Разработчиците на вече подготвените ТЗ извършват промени в програмата, правят промени в конфигурацията.

Изпълнителите инсталират и конфигурират програмата. Тяхната работа се отнася само до 1С, неговите компоненти и свързания с тях софтуер.

изисквания

1C програмистът, чието резюме е прегледано от отдел Човешки ресурси, има специални изисквания. Той трябва:

• познават конфигурацията и платформата 1С;
• имат опит в автоматизацията и счетоводното програмиране, базирани на типични програмни конфигурации;
• имат опит в изготвянето на ТЗ и наличните инструкции за потребителя;
• да има опит в тестване на 1С и да може да опише идентифицираните грешки;
• да притежава умения за изследване, анализ, описание на бизнес процесите.

Образец на възобновяване

Отчитайки образеца на програмист, мениджърите по ЧР подчертават за себе си дали кандидатът притежава необходимите умения и квалификации.

Примерна автобиография, която ще заинтересува работодателя:

2002-2008, Hlebsolod.

Позиция: главен програмист 1С.

Отговорности: работа в конфигурации, инсталиране и конфигуриране на 1С модули.

модула:

• счетоводство (8.1, 8.2, 8.3);
• Управление на ERP предприятие 2;
• управление на заплатите и персонала (8.2, 8.3);
• управление на производствено предприятие (8.2, 8.3);
• аптека (8.1);
• заложна къща (8.2);
• резервоарно стопанство (8.2);
• управление на търговско предприятие (8.3);
• документооборот (8.3);
• красота (8.3 Първи BIT);
• управление на търговията (8.2, 8.3);
• Счетоводство по предприятия (8.3);
• преобразуване на данни (8.2, 8.3)

От особено значение за мениджъра на човешките ресурси, а по-късно и за мениджъра, са номерата в скоби. Това са версии на модули, с които е необходимо да работят.

Софтуерен инженер

В зората на появата на програмирането у нас всички специалисти, които притежават компютър на повече от потребителско ниво, бяха смятани за софтуерни инженери.

За да бъдете сега, трябва да знаете основите на вашата специалност на високо ниво.

Ако в обобщението е посочен “софтуерният инженер”, това означава, че кандидатът, въз основа на анализ на математически модели и алгоритми за решаване на различни задачи, може да разработи програми, които дават възможност да се изпълнява самият алгоритъм и следователно задачата. Това се постига с помощта на компютър, който се отстранява и тества.

Най-често срещаните автобиографии на програмиста са на английски език. Познаването на чужд език е задължително за служителя.

Програмист, чието резюме е написано на чужд език без грешки, почти сигурно владее езика. За писане на код, важно разбиране е английският.

Изисквания за категория

Квалифицираният инженер участва в типизирането на процеси, които са пряко свързани с функционирането на основните системи на компанията - производство или предоставяне на услуги. За опростяване на класификацията и набирането на необходимия персонал бе извършена категоризация на длъжностите.

Те са разделени в три категории: първа, втора и трета.

За инженер от трета категория, която е най-ниска, изискването е висше професионално образование, както и трудов стаж, който е придобит по време на обучение или работа в позиции, за които няма квалификационни изисквания.

За втората категория се нуждаете от висше образование, както и опит по специалността поне 3 години.

А за първата, най-високата категория изисква не само специално образование, но и опит като програмист от 2-ра категория от три години.

Анализ на кандидатите

Анализът на кандидатите в областта на ИТ показа, че PHP програмистите са предимно по-млади в сравнение с други специалисти. Средната възраст на представителите на тази специалност варира от 25 до 35 години. Програмистите 1С повече възрастни, средната възраст - от 27 до 37 години.

А в резюмето на софтуерен инженер, възрастта започва на 35 години, което показва, че е необходимо повече време за получаване на квалификация в тази посока. Специалистите на високо ниво, като инженерите, са много ценни в компаниите.

Програмист, чието резюме не съдържа подробности за изпълнените задължения, написано криво и с груби грешки, почти няма шанс да бъде избран от мениджъра на персонала.

Отзиви

Отговорите на мениджърите по човешки ресурси за този метод на писане на резюме казват, че той чете много по-добре от неструктурирания текст.

Програмистите също предпочитат да поръчват данни за професионален опит. 84% отбелязват, че тази техника им е помогнала да намерят работата на мечтите си.