Охрана на труда - основни функции
Всяка работа трябва да бъде възможно най-сигурна. Защитата на труда съществува, за да се гарантира, че всеки работник на заплата получава оптимално режими на работа и почивка, Необходимото количество и качество на специалните дрехи и обувки, измиването и неутрализиращите агенти и много други. За ефективното функциониране на услугата тя, подобно на много други, е организирана в системата (SUOT). Ядрото му е предприятието.
Функции на SUOT
Охрана на труда на работното място оправдава и изпълнява изискванията за контрол на източниците на опасност, намалява до приемливи стандарти или премахва влиянието на вредните фактори. Всяка организация е длъжна да създаде на всички работни места такива условия на труд, които да отговарят на законовите, регулаторните, законодателните актове, уреждащи правата на работниците. За да съществува охрана на труда в производството като система, работодателят осигурява неговото функциониране. Това е:
- Компанията организира съответните услуги с персонал от специалисти, заместник-ръководители.
- Инженерите по охрана на труда разработват и публикуват инструкции за всички специалности и професии, които съществуват в структурното звено.
И двете страни: работодателят и служителите, често с участието на синдиката, разработват колективен договор за взаимно договаряне. Тя задължително съдържа елементи, в които е определена организацията на работа по защита на труда. - От работодателя се изисква да планира и изпълни превантивни мерки за превенция на професионални заболявания, наранявания, както производствени, така и непроизводствени (наранявания на лица, които не са служители на предприятието).
- Ръководството на компанията трябва да се стреми да въведе прогресивни технологии, най-новите средства за механизация, постиженията на науката - всичко, което помага за подобряване на условията на труд на работниците.
SUOT гаранции
Система - Управление защита на труда в предприятието, трябва да гарантира:
- Поддръжка на сгради и сгради в съответствие със строителните норми и правила (СНиП), санитарни правила и разпоредби (СанПиН). Това изисква наличието на ясно наблюдение на състоянието.
- Функционирането на тристепенния контрол върху условията на труд,
производствената и трудовата дисциплина, поддържането на работни места, здравето на машинните механизми. Безопасността на работното място означава постоянен одит на процесите. - Обучение на работниците за безопасни трудови практики, техники за първа помощ.
Повече за SUOT
На всяко предприятие, чийто брой служители надвишава броя на петдесетте, трябва да се организира местна служба. С по-малък брой служители, работодателят може да покани организации на трети страни, специализирани в OT, на договорна основа. IOT подчинено пряко на ръководителя или главния инженер на предприятието, трябва да има диплома за висше образование, да има определен трудов стаж в определена категория (II, I, по-висока). В предприятието службата за защита на труда може да бъде ликвидирана само след ликвидация на самата организация.