Средна месечна работна заплата: изчисление, формула

Когато попитате някой, защо се събужда всеки ден рано сутрин и отива при работата си, ще чуете: "В името на заплатата." Твърденията, че хората работят, за да се реализират, да се срещнат с нови хора, да направят нещо полезно, са просто красиви формулировки от тяхното резюме. Може би такива фрази могат да бъдат предоставени от хора, които вече са спечелили достатъчно пари, и могат да работят не за някой, а само за себе си и за собственото си удоволствие.

Има много неща, за които да се стремим

Не е тайна, че средната стойност заплати в Русия е по-ниска, отколкото в проспериращите европейски страни, както и в Съединените американски щати. Но сравнявайки го, е необходимо да се вземе предвид покупателната способност, тъй като различните страни имат различни цени на стоките, което прави живота на различни места по-скъп за човек.

Така през 2014 г. средната месечна заплата в Русия като цяло е 30 хиляди рубли, което е равно на $ 534 в доларов еквивалент (при курс, наблюдаван в края на декември 2014 г.). Но в различни градове всъщност е различно. Най-високо ниво се наблюдава в столицата и в други големи и развити градове. И в дълбините на Русия, тази сума е много по-ниска.

Съединените щати плащат на своите работници повече

И, например, в САЩ, средното месечно заплати възлиза на 4400 долара. Разбира се, тази разлика е доста забележима, въпреки че разходите за живот в тези страни не могат да бъдат сравнени.

И през 2015 г., въпреки факта, че в Русия доходите на работниците леко се увеличават и възлизат на 32 хиляди рубли на месец, в реално изражение покупателната способност на гражданите намалява значително. Ако бъдат преведени в щатски долари, броят им ще бъде равен на 484 куб По-високата инфлация е факторът, който допълнително влошава тази ситуация.

В същото време в САЩ средната месечна заплата не се е променила, тя остава на същото ниво.

Сравнявайки нивото на средната работна заплата, е необходимо да се вземе предвид покупателната способност

Ако вземете целия свят, най-високите заплати са от норвежците, които получават средно по 4 600 долара на месец. САЩ са на второ място. Германия и Япония споделят 3-то място с резултат от 4100 долара. И в Украйна, например, средното ниво на доход е $ 220, въпреки че има забележима степенуване на дохода в зависимост от развитието на даден град (както в Русия), което се отразява на средната стойност на разглеждания индикатор.

Грешка е, когато се сравняват тези цифри, за да се вземе предвид само обменният курс. И въпреки че руската рубла миналата година показа доста добри оценки и беше по-стабилна от днес, тя няма същото влияние като западния долар.

Как да изчислим средната месечна заплата?

Всъщност има няколко начина да направите това. Този или онзи подход към изчислението зависи от целите, за които, строго погледнато, се прави.

Най-лесно се счита действителната средна месечна работна заплата, която е равна на съотношението на паричните плащания към служителя за определен период от техния брой. Този метод се използва във всички предприятия за сравняване на нивото на доходите на собствените им служители. Формулата за средната месечна заплата е както следва:

Срзп (m) = (ЗПф1 + ... + ЗПфп) / п,

когато:

- ЗПф1 - действително платена заплата за този месец, която е началото на периода на сетълмента.

- ZPfp - действително изплатена заплата за месеца, която се счита за края на периода на сетълмента.

- n - броят на месеците, които са в рамките на изчисления интервал от време.

Това означава, че ако искате да изчислите средната месечна заплата за 2014 г., тогава съберете всички плащания, които вашият работодател е направил за вас, и разделете срока на 12 (броя на календарните месеци в годината).

Но този въпрос не е толкова прост. Изчисляването на средната месечна заплата може да се различава значително, а крайният резултат ще бъде напълно различен. Каква е причината? Първо, формулата за изчисление зависи от целта, за която са необходими тези данни.

Средните заплати се изчисляват по различен начин.

За да се разбере по-добре, е необходимо да се разбере, че има различни видове заплати в отчетните форми.

Е, този въпрос трябва да бъде собственост на счетоводния отдел за заплати.

Например, средната месечна заплата и заплащането са две различни неща и на пръв поглед е трудно за един обикновен човек да разбере какво е какво.

Разделянето на тези определения се дължи на факта, че преди да платите парите, работодателят трябва да плати данъци за вас. Това означава, че на човек се начислява около 20% повече от това, колко действително ще му бъдат дадени в пари.

Ако данъците бъдат отменени, хората ще печелят повече

Съответно, ако държавата прие закон, който би отменил за един месец всички видове данъци такси, такси и други подобни, ще има рязък скок в размера на заплатите.

Ако не мислите от счетоводната наука, а от икономическата, то тогава средната месечна номинална заплата е сумата, платена на човек за неговата работа, разделена на броя на плащанията. Може да се изплаща както за отработените часове, така и за самата работа.

В същото време реалната заплата е отражение на действителната покупателна способност, която ще имат парите, останали след извършване на всички необходими плащания.

Как се анализира средната месечна заплата на служителите?

Подобен анализ се извършва във всяко предприятие и се прави, за да се разбере колко ефективно се използва трудът. Например, ако анализирате ефективността на труда за една година, тогава трябва да сравните разходите, изхарчени за заплащане на служителите (средномесечно номинално възнаграждение на служителите), както и количеството продукти, които произвеждат.

В този случай си заслужава да се направят съответните корекции: да не се взема предвид влиянието върху крайния резултат на факторите, които са довели до ускоряване или забавяне на производството, което работниците не могат да повлияят по никакъв начин. Например, това може да бъде недостиг на материали в склада за производство на продукти и престой в производството поради работници, а не поради неправилно натоварване на административния и управленския персонал.

Каква формула ще помогне да се изчисли средната заплата?

За извършване на такъв анализ за 2014 г. е необходимо да се използва следната формула:

Ср. (M) = (ZPnoy + ... + Zpnod) / 12,

когато:

- Срзпр (m) - средна месечна заплата, рубли.

- ZPnoya - общата сума на натрупаните заплати за всички работници през януари.

- Zpnod - общата сума на натрупаните заплати за всички работници през декември.

След това трябва да вземете средната стойност на продукцията, която може да бъде изчислена по подобна формула:

Ksr = (Kya + ... + Cd) / 12,

когато:

Кср = средно количество произведени стоки годишно.

Kya = брой произведени стоки за януари.

Cd = брой на готовите продукти за декември.

След това трябва да разделите средния брой на произведените стоки за 2014 г. на средната месечна работна заплата. В резултат на това число ще се говори за това колко общата заплата се изразходва за производството на една единица готови продукти.

Следователно е необходимо да се установи каква е средната месечна работна заплата по години от предишни производствени периоди. Колкото по-висока е цифрата, толкова по-ниска производителност на труда и обратно.

Защо все още трябва да се изчисли този индикатор?

Нивото на средната заплата интересува банките при кредитирането. Това е особено важно, ако искате да вземете заем за прилична сума. Например, когато банките за ипотечни застраховки изискват сертификат за доход като кредитополучател, така че семейството му и гарантите. След като събира тези сертификати, банката изчислява платежоспособността на кредитополучателя, за да разкрие максималната си способност да изплаща месечни кредити.

В същото време не е достатъчно нивото на средната месечна заплата да е равно на плащането, което да бъде внесено в банката. Всеки разбира, че има минимално ниво на доходи, което се изчислява от определен списък от стоки и услуги.

Това означава, че човек трябва да яде нещо, да плаща за апартамент, комунални услуги и т.н. В тази връзка, ако имате малък среден месечен размер на доходите, а след това да вземе подобен заем, за съжаление, няма да работи.

Каква трябва да бъде средната месечна заплата, за да получите заем?

Ако говорим за ипотечно кредитиране, тогава вземете планирания размер на плащането по кредита и добавете към него минималния размер разходи за живот за всеки член на вашето семейство. Ако нивото на вашата заплата ще бъде повече от получената сума, тогава имате реална възможност да получите такъв заем.

Що се отнася до кредитите за стоки, всичко е много по-просто, а банките само гледат да гарантират, че вашата заплата е достатъчна, за да покрият разходите по заема.